В окружной столице в рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства активно работала площадка «Газпром нефти»: стенд компании стал одним из самых посещаемых – личную консультацию о возможностях трудоустройства получили свыше тысячи человек.
Специалисты «Газпромнефть‑Хантоса» подробно рассказывали посетителям не только о вакансиях, но и об условиях работы, в том числе для вахтовиков. Сегодня компания развивает на месторождениях полноценную социальную инфраструктуру: строит современные жилые комплексы со спортзалами, столовыми и зонами отдыха. В качестве примера можно привести многофункциональный вахтовый комплекс нового поколения на месторождении им. Жагрина в Кондинском районе Югры – его открыли в прошлом году.
Среди наиболее востребованных специальностей – электрогазосварщики, электромонтеры, лаборанты, слесари, операторы технологических установок, супервайзеры, машинисты, а также инженеры разного профиля: проектировщики, конструкторы, специалисты по автоматизированным системам. При этом «Газпром нефть» ищет профессионалов самого разного профиля: нужны и ученые, и ИТ‑специалисты, и экологи, и экономисты.
Особое внимание на ярмарке уделили поддержке новичков: каждому сотруднику компания предоставляет опытного наставника и помогает выстроить карьерную траекторию.
Как отметил Денис Данилов, начальник департамента по организационному развитию и работе с персоналом «Газпром нефти», участие в ярмарке – часть системной работы по развитию кадрового потенциала: наряду с подбором персонала компания занимается обучением и переподготовкой сотрудников, выстраиванием прозрачных карьерных путей и созданием условий для профессионального роста.
– В «Газпром нефти» работают более 80 тысяч человек, представляющих около 200 профессий. У нас открыты вакансии на месторождениях, производствах, в научно-технологических центрах, на АЗС, топливных терминалах и морских судах как для молодых, так и для опытных специалистов, – пояснил Денис Данилов. – Особое внимание мы уделяем привлечению инженерно-технических специалистов и представителей рабочих профессий, их роль в реализации наших амбициозных производственных проектов – одна из ключевых.
По словам Анны Королевой, начальника управления по работе с персоналом и организационному развитию разведки и добычи «Газпром нефти», ярмарка позволила представить широкий спектр вакансий – от офисных должностей до позиций с вахтовым методом работы.
– На каждом стенде соискатели могли ознакомиться с вакансиями из любого региона деятельности «Газпром нефти», а не только из места проведения. Также для расширения охвата и оперативного закрытия кадровых потребностей на площадках размещались вакансии от наших партнеров-подрядчиков, – рассказала Анна Королева.
