Новый законопроект подготовлен Департаментом труда Югры, он направлен на поддержку работодателей, создающих рабочие места для людей с инвалидностью.
Основные изменения в законодательстве предусматривают сокращение количества проверок предприятий, отмену общественных обсуждений программ профилактики рисков при приеме инвалидов, упрощение требований к проверкам для организаций, не относящихся к категориям высокого и чрезвычайно высокого риска.
Система поощрений будет включать вручение благодарностей от Департамента труда округа, включение в реестр добросовестных работодателей и публикацию информации об успешных компаниях на официальных ресурсах.
Ожидается, что новые меры поддержки помогут увеличить количество рабочих мест для людей с ограниченными возможностями здоровья и способствовать их успешной интеграции в общество.
