Исследование рынка труда показало, что жители Ханты-Мансийского автономного округа демонстрируют достаточно высокий уровень уверенности в стабильности своего трудоустройства.
По данным hh.ru, только 14% работников ХМАО опасаются возможного увольнения по инициативе работодателя. Это незначительно превышает общероссийский показатель, составляющий 13%.
Наиболее тревожная ситуация с рисками увольнения наблюдается в Тюменской области, где показатель достигает 18%. При этом в Свердловской области и ХМАО уровень уверенности в стабильности работы одинаков — 78%.
Наибольшую обеспокоенность своим положением на рынке труда выражают две возрастные категории: молодые специалисты до 18 лет (16%) и работники старше 45 лет (15%).
Подавляющее большинство жителей ХМАО (78%) уверены в стабильности своего трудоустройства. Однако стоит отметить, что этот показатель снизился на 2% по сравнению с началом года.
Наиболее защищенными себя чувствуют представители следующих сфер: наука и образование (90% уверенности в стабильности), туризм, гостиницы, рестораны (89%), медицина и фармацевтика (85%).
Лидером среди уральских регионов по уровню уверенности в трудоустройстве является Челябинская область, где 86% работников не опасаются потери работы.
